Ai concediu rămas? Regula pe care mulți angajați o află prea târziu
Potrivit Replica de Hunedoara, zilele de concediu neefectuate din motive justificate trebuie acordate în 18 luni de la începutul anului următor. Ele nu se pierd automat dacă angajatorul nu a oferit efectiv posibilitatea efectuării și nu a informat salariatul. Compensarea în bani este permisă doar la încetarea contractului, iar ÎCCJ a stabilit că prescripția de trei ani începe la încetarea raportului de muncă.
Citește articolul integral pe Replica de Hunedoara (link extern către Replica de Hunedoara — se deschide în filă nouă)
Fragmentul de mai sus este un rezumat. Articolul integral aparține Replica de Hunedoara.
Urmărește-ne:Facebook
