Sondaj APSAP: 54,7% văd concursuri la stat cu rezultat stabilit

Un sondaj APSAP arată că 54,7% dintre cei 2.169 de angajați din sectorul public cred că unele concursuri la stat au rezultatul stabilit dinainte. Datele indică o neîncredere puternică în recrutarea pentru posturile din administrație, potrivit Digi24 (link extern — se deschide în filă nouă).

Studiul realizat de Centrul de Formare APSAP separă răspunsurile în funcție de frecvența percepută a acestor situații. Astfel, 34,4% dintre participanți spun că unele concursuri sunt organizate doar formal „uneori”, în timp ce 20,3% consideră că fenomenul apare frecvent.

În schimb, 26,6% dintre bugetarii chestionați afirmă categoric că nu există concursuri de acest tip. Răspunsurile sunt împărțite. Diferența arată cât de diferit evaluează angajații corectitudinea procedurilor de ocupare a funcțiilor publice.

Concursuri la stat: percepția angajaților

Digi24 relatează că rezultatele nu descriu, în percepția respondenților, doar cazuri izolate. Aproape 55% cred că cel puțin o parte dintre concursurile publice nu presupun o competiție reală, ci sunt organizate pentru a confirma un rezultat cunoscut anterior.

Bogdan-Costin Fârșirotu, președintele Centrului de Formare APSAP, a declarat pentru Digi24 că aproape 55% dintre bugetari consideră că unele concursuri publice sunt „teatru administrativ”. În opinia sa, cifrele indică o problemă de încredere în sistemul de recrutare din administrația publică.

Percepția se leagă și de atmosfera de la locul de muncă. Potrivit Digi24, 66,2% dintre respondenți resimt, într-o anumită măsură, o presiune care îi determină să evite exprimarea deschisă a opiniilor la serviciu. Pentru acești angajați, concursuri la stat contestate și climatul profesional apăsător apar în aceeași imagine critică.

Presiunea resimțită la serviciu

Sondajul a urmărit și modul în care angajații privesc climatul profesional din instituțiile publice. Datele despre exprimarea opiniilor apar alături de neîncrederea în procedurile de recrutare și conturează o perspectivă critică asupra vieții de zi cu zi din administrație.

Pentru respondenți, problema nu se reduce la accesul la funcții. O parte dintre ei contestă corectitudinea unor proceduri, iar alții spun că presiunea de la serviciu îi face să evite opiniile deschise. Studiul APSAP reunește astfel două percepții despre funcționarea instituțiilor publice.

Citește și

→ Producție energie: Elisei cere capacități suplimentare pentru iarna și vara…

→ SUA și Rusia caută un investitor pentru gazoductele Nord Stream